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⭐⭐⭐⭐⭐ Wir sind mit der Zusammenarbeit mit Candidat Flow rundum glücklich. Von Anfang an hatten wir mit Sarissa eine feste Ansprechpartnerin an unserer Seite, die jederzeit erreichbar war und uns... Ver mais
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Am Anfang war ich doch eher skeptisch, dass candidateflow mir wirklich helfen kann. Ich suchte 3 KFZ-Mechatroniker in Zeiten von Fachkräftemangel. Die Mitarbeiter waren sehr zuversichtlich und am Ende... Ver mais
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Die Zusammenarbeit hat super geklappt. Von Anfang hat, war alles super freundlich und professionell. Das Shooting für unsere Kampagne hat allen Beteiligten super viel Spaß gemacht. Unser Ziel neue Dac... Ver mais
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Wieder einmal eine tolle Zusammenarbeit mit dem ganzen Team von Candidate Flow! Wir waren überrascht von der hohen Anzahl der qualifizierten Bewerber und haben auch in dieser Kampagne wieder alle Stel... Ver mais
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Fachkräfte in 30 Tagen einstellen - mit schriftlicher 100% Garantie. Als marktführende, durch den Focus als Wachstumschampion 2025 und im Qualitätsmanagement nach TÜV DIN EN ISO 9001 geprüfte Spezialagentur haben wir die Candidate Flow® Methode entwickelt. Damit führst nur noch Gespräche mit Fachkräften und entscheidungsfreudigen Kunden, welche exakt Deinen Vorstellungen entsprechen. Bereits mehr als 3.500+ Unternehmen profitieren von dem Wettbewerbsvorteil. Dadurch haben unsere Partnerbetriebe mehr Planungssicherheit und neue Wachstumskapazitäten bei bis zu 80% Zeitersparnis. Dimitrij Krasontovitsch zählt zu den gefragtesten Experten im Bereich Personalgewinnung-, Entwicklung und Führung. Regelmäßig wird er zu den führenden Branchenevents eingeladen, um dort vor großem Publikum sein Wissen zu teilen. Seine langjährige Erfahrung bei der größten Jobplattform Europas als Teamleiter und sein Studium zum Thema Machine Learning hat er genutzt, um die Technologie hinter der Candidate Flow® Methode zu entwickeln. Gemeinsam mit seinem 40-köpfigen Team hat er über 3.500 Unternehmen in der DACH Region unterstützt ihren Fachkräftemangel nachhaltig zu lösen. Gian-Marco Blum ist der Stratege der Candidate Flow GmbH und Gesellschafter der Tischlerei Scheermann GmbH aus Düsseldorf. Durch seine Praxiserfahrung im Handwerk weiß er genau, wie Dein Betrieb zur bekannten Arbeitgebermarke für gelernte Fachkräfte in Deiner Region wird. Vor über 6 Jahren hat er mit seiner ersten Agentur erfolgreiche Wachstumsstrategien für diverse Marken entwickelt und umgesetzt. Als angesehener Marketing Experte im deutschsprachigen Raum hat er bereits 8 stellige Werbebudgets profitabel verwaltet.
Völklinger Str. 33 , 40221 , Düsseldorf, Alemanha

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Mit Candidate Flow haben wir mehrere Mitarbeiter einstellen können in kürzester Zeit. Die Zusammenarbeit mit Candidate Flow macht spaß und ist super Partnerschaftlich.

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Super Arbeit und sehr Zielführend

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Wir haben durch Candidate Flow innerhalb einer Woche 5 Qualifizierte Bewerber bekommen und einen Eingestellt. Kann ich nur empfehlen!

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Durch die sehr strukturierten Abläufe von Candidate Flow fühlt man sich jederzeit gut aufgehoben.

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⭐⭐⭐⭐⭐
Wir sind mit der Zusammenarbeit mit Candidat Flow rundum glücklich. Von Anfang an hatten wir mit Sarissa eine feste Ansprechpartnerin an unserer Seite, die jederzeit erreichbar war und uns mit viel Engagement und Herzblut unterstützt hat. Die Betreuung war einfach großartig – ein ganz besonderes Dankeschön und 5 Sterne extra an Sarissa!
Dank der Unterstützung konnten wir bereits zwei Monteure einstellen, ein dritter steht schon in den Startlöchern.
Wir können Candidat Flow jedem Unternehmen, das Personal sucht, von Herzen weiterempfehlen. Vielen Dank für die tolle Zusammenarbeit!

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Sehr gute und professionelle Unterstützung

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Wir haben wie versprochen innerhalb von einem Monat drei Mechatroniker eingestellt. Und das ist einer schwierigen Region, was Mitarbeitergewinnung angeht.

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Die Zusammenarbeit hat super geklappt. Von Anfang hat, war alles super freundlich und professionell. Das Shooting für unsere Kampagne hat allen Beteiligten super viel Spaß gemacht. Unser Ziel neue Dachdeckergesellen einzustellen hat auf jeden Fall funktioniert! Wir haben sogar einen Dachdeckermeister einstellen können! Die Betreuung durch die Mitarbeiter während der Kampagne war klasse. Es gibt nichts negatives auszusetzen!

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Wieder einmal eine tolle Zusammenarbeit mit dem ganzen Team von Candidate Flow! Wir waren überrascht von der hohen Anzahl der qualifizierten Bewerber und haben auch in dieser Kampagne wieder alle Stellen besetzen können! Nur zu empfehlen.

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Das Versprechen, das Candidate Flow gibt, wird 100% erfüllt. Die Zusammenarbeit ist sehr angenehm und hoch professionell.

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Am Anfang war ich doch eher skeptisch, dass candidateflow mir wirklich helfen kann. Ich suchte 3 KFZ-Mechatroniker in Zeiten von Fachkräftemangel. Die Mitarbeiter waren sehr zuversichtlich und am Ende habe ich eingestellt. Ich war den gesamten Prozess über in die Suche mit einbezogen. Bei der nächsten freien Stelle, wende ich mich gleich an candidateflow. Vielen Dank!

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Die Mitarbeiter sind superfreundlich und sehr engagiert. Das Portal ist übersichtlich, man erhält viel mehr Bewerbungen als gewöhnlich. Dadurch konnten einige offene Stellen besetzen.

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Unkomplizierte Abwicklung und sehr gut organisiert.

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Super Zusammenarbeit, Top Kommunikation und ein Spitzen Ergebnis. Vielen Dank, es hat alles gepasst und ich komme gerne wieder auf euch zurück.

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Die Zusammenarbeit mit Candidate Flow war durchweg positiv. Wir haben zwei kompetente Mitarbeitende für unser Team hinzugewonnen. Die Betreuung durch das Candidate-Team war ebenfalls kompetent, umfangreich und unkompliziert.
Ein Dankeschön von der Firma Porstner GaLa-Bau GmbH.

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Empfehlenswert! Gute interne Kommunikation, professionelle Betreuung, qualifizierte Erstgespräche mit Bewerbern - insgesamt sehr zufrieden und wir starten eine weitere Kampagne!

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Wir haben mit Candidate Flow sehr gute Erfahrungen gemacht. Die Bewerberqualität war hoch, wir konnten passende Kandidaten kennenlernen und auch einstellen. Besonders positiv hervorzuheben ist die gute Erreichbarkeit der Ansprechpartner und die schnellen, zuverlässigen Rückmeldungen. Insgesamt eine sehr professionelle Zusammenarbeit.

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Die Kommunikation mit allen Mitarbeitern war sehr angenehm und immer positiv.
Wir haben durch Candidate Flow 4 Mitarbeiter einstellen können.
Wir hätten auch gerne mehrere Sterne vergeben

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