Lønn og vilkår endres etter at jobben er gjort – gjentatt mønster
Jeg vil advare andre mot å ta oppdrag gjennom dette firmaet uten å ha alle vilkår skriftlig på forhånd. Min erfaring er at lønn og ordninger som blir presentert før oppstart, blir endret i etterkant – etter at man har møtt opp, reist og gjennomført arbeidet.
I mitt tilfelle ble jeg kontaktet og forespeilet konkrete betingelser for oppdrag (lønn og tilhørende ordninger). Jeg takket ja og møtte opp som avtalt. Først etter at arbeidet var utført, fikk jeg beskjed om at de “likevel ikke kunne” gi den lønnen og ordningen som var blitt sagt på forhånd. Resultatet ble at vilkårene ble dårligere enn det som var grunnlaget for at jeg reiste på jobb.
Dette har ikke skjedd bare én gang. Det samme mønsteret har skjedd flere ganger, og jeg kjenner også til flere andre som beskriver tilsvarende: at man blir rekruttert med bestemte betingelser, men at betingelsene endres når arbeidet allerede er levert og man i praksis står uten reelt valg.
Det som gjør dette ekstra problematisk, er at det etter min opplevelse virker som hovedfokuset ligger på hva firmaet selv får inn på oppdraget (rate/fakturering), mens det som ble lovet til personen som faktisk utfører jobben, blir behandlet som “forhandlingsbart” i etterkant. Når lønn og ordninger kan endres etter at du har møtt opp og jobbet, oppleves det som utnyttelse av folk som stoler på det som blir sagt.
Kommunikasjonen i etterkant har i tillegg vært lite profesjonell, og det har vært vanskelig å få ryddige, skriftlige avklaringer når betingelsene først blir endret.
Min klare anbefaling er derfor: ikke ta oppdrag her uten en skriftlig kontrakt/oppdragsbekreftelse som tydelig angir timelønn, tillegg, reise/utgifter, overtid og øvrige vilkår – og ikke reis eller møt opp før dette er på plass